第五百零八章：启博科技大调整(2/3)

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长毛拿起任命书看了眼，疑惑道：“行政部总监？”

“对，主管人力资源和公司行政，还要负责公司各部门考核，包括搜虎公司和淘宝网公司，还有以后成立的所有分公司。”

“我的能力……”

“靠你自己，有问题来找我，我不希望方总的同学一直呆在中层，而且他对你的培训期也该结束了。”

“好的。”

“去忙吧，行政部正在改编，找刘总商量怎么开展工作，帮我叫淘宝网的刘总进来。”

“好的。”

一天时间，秦惠玉把该见的人都见了一遍。

高健，游戏事业部、技术部总监，负责的范围没有改变。

郑先知成了他的副手，原来负责的部门纳入技术部，重新分组。

财务部的总监暂时由秦惠玉兼任，赵丽雅是负责人。

不过秦惠玉在erp系统上设置的财务部总监，是汪小菲。

还特意打电话跟汪小菲聊了很久，告诉她等生产完以后，还要去财务学院深造，不然以后还会犯下在美国时的错误。

接下来是黄芸芸，本来秦惠玉的意思，想把黄芸芸调出来放到市场部，但是被方启博给拦下来了。

理由是黄芸芸是他的助理，用习惯了，换谁也不能适应。

至于去年年底刘向东成立的产品规划团队被解散，全体转到了市场部，出任主管的是原来的人力资源部经理。

还有荣耀公司和保安公司，这两个企业秦惠玉没有干预，一切照旧。

因为荣耀公司是方启博嘱咐过不能动的公司。

保安公司属于余孝军的管辖范围，再说安保这一块余孝军是专家，她没必要去指手画脚。

第二天，秦惠玉签发了一份内部通知，全公司员工涨薪20。

这份通知让黄芸芸很不理解。