第499章 航空服务企业合并(4/4)

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而且为了凸显我国在机场技术上的进步，不管是在机场建筑设计和运营上面，都是下了一番苦功夫，让每一座机场都成为了所在城市的地标性建筑，辨识度非常的高。

经过这些年的努力，青阳机场集团的服务质量可以说是已经达到了世界领先水平，目前还没有出现一例让客户和航空公司不满意的地方。

当然，能够做到这种程度，智能化的管理系统也立下了汗马功劳，将各个环节都纳入了智能化管理，效率和服务质量自然有着显著的提高。

赵一对何秋生不想从头开始的选择也给予了尊重，加上待遇按照一级企业负责人来安排，同时管理的企业规模并不小，不挪窝才是理性的选择。

相比起飞的航空公司和青阳机场集团，诚惠飞机租赁公司虽然旗下的飞机数量不少，又赶上了国内航空业大发展和国际业务大发展的时间段，营业收入非常的不错。

但是业务比起另两家企业更加的单调，对管理者的实力要求其实并不高，只需要按照世界通用的飞机租赁管理制度就可以了，改进的余地非常的小。

如果是个人的话，当然喜欢这种业务简单，收入不错的行业，当一个包租公是非常开心的事情，但是作为一家企业负责人，这就非常的难受了。

表现的好是理所当然的，表现得不好，那责任就非常的重大，最重要的是，待在这种企业里面，虽然是一级企业的负责人，但是边缘化的感觉非常的明显。

在各种交流当中，葛秋阳就明显的感觉到，自己的地位其实还不如二级企业的负责人秦向琴来得高，这是基于企业实力和重要性来决定的。

所以葛秋阳选择第三种也就不足为奇了，只有跳出这个圈子，进入崭新的行业，才能够创造出另外一番局面，而不是待在现在的位置当个包租公的管家。

听完三位的选择之后，赵一直接说道：“我本人是尊重各位的选择，不管你们选择了什么，我都是一视同仁，对于你们做出的贡献，我个人也不会视而不见”。

他之所以说这话，就是希望他们不要为自己做出的选择有负罪感，觉得在自己的面前抬不起头，特别是何秋生，他在选择的时候，肯定有一些挣扎。

赵一说的也是实话，他不会因为有人选择了舒适区就觉得对自己没有价值，每一个人都有选择的权利，选择自己熟悉的业务也无可厚非，只需要将自己的本质工作做好做扎实就可以。

何秋生听到赵一这番话之后，神情显然比刚才放松多了，心里的包袱算是得到了释放，没有刚才那么大的压力。

“接下来就由方华年来担任这三家企业合并后的集团企业总裁，负责三家企业合并的工作，同时何秋生和葛秋阳你们也要积极的配合，争取最短的时间内完成合并整合工作。

何秋生你在配合合并整合工作的同时，还需要开展第二批机场的建设计划，将相关计划做好之后，递给我，我会给你进行拨款。

葛秋阳你在完成了交接工作之后，通知我一下，开始新企业的工作安排，这里我要告诉你的是，新业务就是代工产业，相信你对此应该有所耳闻。”

至于诚惠飞机租赁公司的新企业负责人，赵一不打算插手，由方华年和葛秋阳共同来决定。

其实这个决定也比较简单，智能管理系统会根据员工的平时工作情况和贡献从各个维度做了评估，只需要根据这个评估来选择合适的负责人就可以了。

三人对赵一的安排没有任何问题，都纷纷表示会积极的配合，至于合并后的企业，赵一取名为华夏航空运营公司，下面就是上面三家企业作为二级子公司。

等到结束的时候，赵一留下了葛秋阳，向他介绍代工企业的相关情况，新的代工企业取名为华信精密制造公司。

之所以加上精密，只是希望这家企业不是简单的代工，而是积极的探索制造技术，提高自己的制造业水平。

而且他们的业务范围不只局限于代工制造，也涉及到生产制造机械设备的制造和研发，并且还会将天工精密仪器公司的生产线制造业务也并入到这家企业当中。

所以这家企业一成立，业务范围就不小，不仅包括天工精密仪器公司的生产线制造研发子公司，还包括恒通通信公司的手机生产子公司。