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首发:~第18章 超级福利待遇
月薪五万。
五险一金,各种保障福利一样不少。
没有强制加班,甚至于姜白不来上班都可以。
也更没有强制说每月或者每年要写出多少歌。
而且每首词曲的利润分成四六分。
姜白六,墨灵传媒四。
最重要的是,所有歌曲的版权都属于姜白,墨灵一个版权都不要。
如果再加个股份分成条款,姜白都以为这是一份词曲大神的合同。
不过如此福利的合同也不是完全没有限制,那就是姜白的所有作出来的歌曲都必须优先考虑墨灵传媒的歌手,每首歌都必须由墨灵传媒发行。
姜白的一切商业活动或者广告都不得绕开墨灵传媒,但姜白有选择和拒绝权。
任何想邀歌的人都不得绕过墨灵传媒,但最终谁演唱的决定权还是属于姜白。
违约金也相当高,直接就是三亿违约金。
但这三亿违约金对于讲白背靠文娱智库来说,简直就是洒洒水。
但不得不说,这违约条件和这福利条件一比,简直就是跟没有一样。
所以刷刷几下,姜白就将自己的名字签下,没有丝毫犹豫,反正他也很喜欢墨灵传媒,合同就算严苛一点,他都能接受。
但这份合同比他想的还要轻松十倍,姜白又怎么可能不签?
合同签好后,就交由给铃风主编确保签名无误,然后才交给赵婧,赵婧拿着合同也是看了一眼,直到看见姜白将合同签好后,方才松了一口气。
这宝贝大概是永远属于墨灵传媒了。
就在赵婧收好合同之后,孙思也适时找到机会,对杨默开口,以卖“惨”的方式,开始推销自己女儿:“最近我女儿叶思铃陷入了创作瓶颈,灵感枯竭,人也越来越孤僻了,我就想让她来墨灵传媒在你锻炼锻炼,我怕她一个人会把自己闷坏了。”
杨默没有意识到孙思最终目的,是让叶思铃过来挖墙角,反而是关心的问道:“我记得你女儿不是独立词曲创作人吗?还会找不到灵感?”
孙思叹了口气:“总是差那么一点呢,我觉得放到你手下练练,说不定你就能发现我发现不了的问题呢?闭门造车不可取,总要交流的嘛,至于工资,你们看着给吧,多少都行,咱也不差钱。”
对于孙思的这个简单的请求杨默自然不会拒绝。
而杨默答应,赵婧自然也不会拒绝。
合同就给黄金级别的自由合同就行,也就是说叶思铃想离职就离职,没有任何顾虑。
若是歌曲创作出来由墨灵传媒发行,那么歌手得优先考虑墨灵传媒的艺人,当然也会收取一定比例分成,不过版权则还是属于叶思铃本人。
也就是有孙思这一层关系,不然叶思铃是拿不到这么宽松的合同。
至于姜白?
姜白是个例外。
一番办公室的交谈下来,该办的事情也办了,让姜白记住今晚一定到家吃饭后,杨默、赵婧、孙思三人才从一号词曲部离开。
铃风主编因为要去一趟人事部,所以也离开了。
虽然孙思到访一号词曲部对外是低调的,但是对内却是隐瞒不住,很快这一消息就传遍了墨灵传媒。
不用猜都知道是为了姜白而来,毕竟姜白只是个青铜词曲人,一下拿出一首白金级的歌曲,自然是要越位定级的。
而孙思作为夏国词曲协会副会长,又和杨默关系那么好,而姜白又是杨默的弟子,那么过来见一面也无可厚非。
本来杨默和赵婧董事长都在的情况没人敢过来打扰,但是如果杨默和赵婧董事长以及孙思都走了呢?
赵婧身为董事长自然人人都害怕,而杨默一般时候很温和,但对音乐却是出名了严厉,目前为止也就是姜白让杨默最满意,从来没有被训斥过。
艺人歌手都还好,只是唱歌,并不会和杨默直接接触。
但墨灵传媒的词曲创作人就不是了。
凡是墨灵传媒的词曲人,就没有几个是没上过杨默音乐课的,虽然只是名义上的学生,但是杨默的教学却相当严格,是非分明,好的会夸奖,错的就会批评。
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