672、老子真的有教训(1/3)

首发：~672、老子真的有教训

在这个吸引眼球的流量时代，广告宣传的重要性就不用说了。

之前都是赵德柱唱独角戏，靠着重生红利指点出奇制胜，具体怎么做扎实的水磨功夫也不懂呀。

基本上之前的宣传都是东一下，西一下。

其实错过了不少收益。

但就这，也足够让赵德柱这一系的名声远扬。

易菲和陈冠西拍电影的八卦，通过wb和各路娱乐媒体传开。

连郝文建都会知道。

赵德柱当初在北欧招揽他的时候，就说过自己会投五千万的资金宣传推广这部电影。

真是说到做到，的确搞定了明星在拍摄。

现在看起来这声势，也配得上五千万的档次。

最重要是郝文建成了赵德柱炮轰诺克鸭的替罪羊。

虽然赵德柱没有主观上故意坑郝文建的意思，但在一家已经相当僵化的巨大企业中，必然要找个人来当替罪羊。

当企业遇见重大问题的时候。

被全球最大市场的最年轻亿万富豪，还掌握了巨大销售渠道的企业主点名批评软件系统不足以支撑未来智能手机发展的时候。

第一反应不是好好沟通，反思自己是不是真的有这些问题，感谢对方不要钱的指出了缺陷，改进发展。

用郝文建的说法是，国内大区总裁吓傻了，第一反应就是怎么跟总部交代这种篓子。

首先想的是掩盖和压下这种声音。

当解决不了问题的时候，那就解决发现问题的人。

赵德柱之前在手机行业也没有什么号召力跟地位，那就直接摁下去好了。

反正国内声音能传到北欧也是极少。

这是最简单的处理方式。

然后因为是郝文建在北欧遇见赵德柱，并且邀请他去参观诺克鸭，才“引发”了这个事件。

他不背锅，谁背锅？

这就是大型公司，已经形成了企业体制、企业文化的庞大弊端。

赵德柱让新任广告总监和庞勇、陶正、陈燕玲谈谈，汲取诺克鸭的这种教训。

把接下来的商家入驻工作交给李晓军，连甄跃进都只留了十几分钟寒暄下进度，自己就轻松收工。