第176章 文火慢炖很难熬(1/1)

首发：~第176章 文火慢炖很难熬

monica心中感到委屈和不平。她搞不懂julia卖的什么药。julia那天的话语中传递出一种隐含的态度，那就是她还是希望dy，这让monica不由得愤怒。本来两人之间就生了嫌隙，这下各怀心事，就更加疏远了。

帮助同事并非是一项义务或职责，更多是出于一种道德上更高的自我要求和利他心使然。它不是必须要做的，也不是能够当成一项日常工作可以坚持下去的。可是julia现在将它变成了她的一项任务交给她，这当然会引起她的拒绝和排斥。

在这种愤怒、委屈和不平的心情主导下，monica本来就有的那点助人的慷慨和善意也没有了。不要说主动去培训cindy了，就连平时日常的交流沟通，她都免不了带上了不悦和冷淡。cindy一看她处处流露出一种敌意，也将残存的一点友好收敛了，每日只和sally交流，躲不过去的时候就让sally去和monica沟通。之前本来就闹过不愉快，渐渐的，两人关系又降回冰点。

经由cindy的不忿和不屑，monica不愿意分享和帮助同事的种种“恶劣”言行也传到了julia耳朵里。julia知道后，自然心生不满。她不是不知道这件事其实大大的为难了monica，可她更在意的是monica竟然不遵守她的指示和命令，一意孤行，甚至有可能在公然对抗和挑衅她。

这种想法一出来，她瞧着monica便没有从前那么顺眼了，甚至连从前她的那些好都记不起来了。她开始觉得monica其实也没那么好。

她开始觉得她交上来的文件中的字体和行间距瞧着不那么舒服，要她改掉；她跟客户的沟通，反馈到她那里，她觉得也不是那么的得体，讲话用词都不能令她满意，于是告诉她，沟通前务必要先跟她讲一遍怎么说。而一旦跟她讲了，多数情况下她都会让monica不要管，由她亲自去跟客户沟通。

她还将monica的工作与sally相比。有一次站在工位区公开表扬sally：“你这个思路和想法比早上那个版本要棒许多！加油！”

sally一听，精神振奋许多，早上那个版本的思路和想法，是monica建议的。再跟monica交流工作时，她眼中的柔和与身体上的恭敬消失了；即便在考虑不够周全，甚至思路错误的时候都振振有词，据理力争，monica要摆出许多事实和道理才能说服她，让她明白。

这样的争论式沟通，令她觉得累。sally毕竟还欠点火候，还是需要有人再带一带的。以前对她言听计从，说不对立刻就改掉，说不够周全立刻补上，两人之间并不需要花那么多时间在沟通上。周围的人不时的会看过来，大约以为她们在吵架；cindy不动声色，可她知道她在看她的笑话，没准还会露出那种毒蛇一样冰冷粘稠的笑容。

又有一次，julia出来，走到cindy跟前，跟她谈论客户的事情。说到一个点，cindy说，这个点还是蛮复杂专业的，她担心跟客户讲不好，不如让monica或者julia去沟通。话没说完，julia便打断她：“就是你来讲！我相信你，你也要相信自己。”

monica听到了，不免有些感叹。以前她信心不足或者拿不准的时候，julia便对她那样讲，为她打气，推她向前。未及多想，julia转向她：“dy一起捋清了，好回复客户，很重要。”

monica看着她，julia一副凝重和严肃的模样，仿佛是在讨债一般。monica垂下眼，轻轻点了点头。再抬起头，julia已经往她办公室走去，留给她的只有一个背影。

更有一个晚上，cindy和sally都下班了。monica忙碌一会，也收拾东西下班了。开车上路走了一小段，julia电话来了，问一个事情。monica跟她汇报清楚，她只是不依，说客户明天要答复，问她现在走到哪里。monica问，回去加班发给她行不行，julia不乐意，说她也在办公室，两个人当面沟通，一起工作，效率更高。

monica没有办法，绕了一个大圈，返回律所。julia跟她沟通完毕，待不多时，出来说她临时跟客户约了，需要先走，辛苦她今日务必完成方案修改。

当时是晚上九点钟。工位区灯火通明，不远处星星点点还有同事在忙碌，她面前这两排却是空无一人。大家都下班了，julia也下班了。明明还有人陪伴，明明那样灯火通明，她却感到了孤独。

这样的事情，像她脸上的痘一般，不时的冒出来，令她烦不胜烦，却又挤不得碰不得，只能任其自生自灭。她渐渐感觉到了julia的恶意，那隐藏在否定、指教和不满中的浓浓的恶意，绵绵不绝的恶意。

她始终想不通julia为什么突然就对她不好了。这样的不好似乎是从cindy接了两个案子开始的。她一度以为是自己没有像cindy那样接到案子的缘故，曾经还试图逼着自己去接案子。可是后来，她洞穿了julia的意图。julia根本就是想要她做案子，cindy接案子，这样两个都离不开她。也因此她才知道，原来julia无意她升合伙人。

她本来失望至极，也愤怒之极。但是后面，cindy忽然请假了，郑志雄的案子也不做了，julia忽然又倚重了她，让她带领整个团队。她心中又燃起了希望，心想julia还是觉得她很靠谱的。

可是最近，julia又对她不好了，比之前更加不好。如果说前段时间对她的批评是雷阵雨，下过一阵就完事，最近的这些事情，却像是文火慢炖，漫长而又煎熬，含着一种隐隐的，强烈的针对性和决心。

她之前没有想清楚的那个问题再一次浮现在眼前：julia为什么不希望自己做合伙人？假如她那些推测为真的话。她在顾忌什么？又在担心什么？而她自己，又展现出了哪些令她拒绝和害怕的东西？她又为什么要这样折腾她？

换工作的念头曾经冒出来过，但都是一闪而逝，从未认过真，也从未开始行动过。因为她跟随julia这么多年，早已习惯了她和她创造出来的这个工作环境，工作机器。

而如今，她换工作的念头却越来越强烈。在这个念头的促使下，繁忙工作喘息的的间隙，在卫生间的时候，夜晚临睡前，她一次次的搜上百度，收集着跟自己所在领域和职位相关的咨询和市场状况；一遍遍的打开专业网站，浏览着与法律行业相关的职位信息。

做错事被骂，达不到要求被训练是一回事，没做错什么，却被莫名其貌的针对，恶意对待，那就是另一回事了。赵慕慈想，虽然目前她还心怀希望的坚持着，忍耐着，但保不定哪天就忍不下去了。她说过，她会千次百次的拯救自己。未雨绸缪，就是她为自救所做的预备动作。