第49章行政架构(1/2)

首发：~第49章行政架构

登顿平原，兽人部落。

部落首领卡恩收到莉莉丝来信，当即叫来山羊军师商议对策。

“首领您是怎么想的？”山羊军师问。

“哼！”卡恩冷笑说道：“一个人族领地，打伤了比蒙巨兽，竟然还敢向我讨要赎金，真是吃了熊心豹子胆，活腻了！”

他是典型的强者思维，不认为长安有跟兽人讨价还价的资格。

“可毕竟莉莉丝跟比蒙巨兽，都还在人族领地。”

山羊军师建议说道：“不妨先答应对方，等到将比蒙巨兽跟莉莉丝安全接回部落，再考虑怎么拿捏人族领地也不迟。”

“有道理。”

卡恩秒懂，露出一口獠牙，“那就先让那个人族领地多蹦跶几天。”

………

送走米娅。

唐景先是找到草原领主格勒，用五百架战弓+一千金币，换来五百匹优质战马，继续充实军马场的规模。

随之而来的问题是，军马场的草料供给不足。

没办法。

又不得不向草原领主们采购草料，好在便宜。

忙完这些。

唐景这才有空，听取邬先生关于领主府行政架构升级的汇报。

领地军队已经升格到守备师，行政系统却还只是一个草台班子，好歹也管理着数万人口，一县之地，肯定是说不过去。

全面升级，势在必行。

“按照大人您的指示，领主府在现有四科的基础之上，升格为综合司、财政司、劳动司、商业司、建设司、农业司、供销社以及军务署。”

综合司负责领主府日常运转，承担文秘、机要、后勤、档案等工作。

财政司负责管理领地各项财政收支等工作。

人事科升格为劳动司，负责综合管理领地全部劳动力、职工工资、福利、就业前培训与在职工人技术培训、劳动保护监察等工作。

工商科升格为商业司，负责管理和协调领地各项商业活动，以及各项产业发展规划等工作。

城建科升格为建设司，负责领地规划与建设，用地审批等事项。

农业司负责领地农林畜牧等工作，同时负责指导附属村落建设。

后勤科转隶为供销社，并非领主府的组成部门，而是一个直属机构，全面负责领地各项商品、物资的统购统销工作，主管百货超市。

军务署主要负责征兵，武器装备、粮食、战马等军用物资保障，军营营建，情报侦查以及作战规划等工作。

组织架构升级只是第一步，关键还是要靠人。

目前确定的是，长史邬思道主持领主府全面工作，兼管综合司。

郑一民任建设司司正。

许慧慧任劳动司副司正，暂时主持劳动司的工作。

秦霜任军务署署长。

剩下的财政司、商业司、农业司以及供销社，都还没有合适的主官人选。

“发英雄帖吧！”

领地也该到了，招收一批高层次人才的时候了。

为了招揽到高层次人才，唐景主动对外披露了长安镇行政架构，面向尊龙国，公开招聘财政司、商业司、农业司等主官人选。

“只要能力足够，什么条件都可以提。”唐景很是豪横。

为了增强说服力，对外表明长安“不拘一格降人才”，他还特意拿此番晋升的郑一民、许慧慧两人举例。

很有一点千金买马骨的意味。

两人都是从青年人才，也都很优秀，不然也不会获得重用。第一批加入长安的玩家吏员可是十五人，就他们两个获得职务上的晋升。

但是——

两人放在卧虎藏龙的尊龙国，还真就不属于最为拔尖的那一批。

却都火速晋升为领地骨干。

这种活活生的例子，比任何的承诺都要有说服力。

………

事实也是如此。