第67章 告密，人性深处最卑劣的品质(1/1)

首发：~第67章 告密，人性深处最卑劣的品质

千姿百态的世界，造就各式各样的人。有的人直言不讳，坦诚耿直；有的人委婉含蓄，旁敲侧击；有的人见风使舵，八面玲珑；有的人察言观色，面面俱到；有的人阴险狡诈，背后捅刀。

每个人都想结交坦诚的良师益友，讨厌背后捅刀的告密者。法不传六耳，话不传三人。很多时候，你把别人当朋友，对他知无不言，而他却把你当成可以利用和进阶的工具，在背后给你使绊子。

成都某大学发生这样一件事。一女生去食堂吃饭，发现忘记带饭卡，于是恳求食堂阿姨允许她用微信转账。阿姨看着楚楚可怜的女生，答应了她。只是，女生付款后转头就把食堂阿姨举报了。

按学校规定，饭堂吃饭只能使用饭卡，用其他支付方式则会被罚款。女生举报的最终结果是阿姨被罚款两万，而女生获得两千元的奖励。阿姨本是出于好心，为女生行使了便利，女生却以德报怨。

无法揣度女生是否故意碰瓷，以获取学校奖励，但女生告密的行为让人恶心。本是别人为了给你解困的无心之举，结果却成了你获利的工具。告密者就像声名狼藉的幽灵，展示着人性最卑劣的品质。

大多数人对告密行为和告密者是深恶痛绝的。你帮助一个人或者告知他一些事，是为了帮助他或者让他知道更多，而他转头就向关系人告发你，让你受到惩罚或者他从中获利，这是典型的过河拆桥。

比如你和同事正在讨论一些事，另一个同事掺和进来，本着是同一组别成员，你便告诉了他其中的一些错误以及对整个事情的看法。他转头向老板告发你，说你有不满情绪。结果老板表扬他，冷落你。

你本来是好心，结果被当成驴肝肺。这让你愤怒，更郁闷的是，因为他的告密，你被老板批评，甚至处罚。于你而讲，没有考虑到场外因素，是就事论事；于他而言，告密就是他晋升的一个阶梯。

告密虽然是大多数人所不齿的行为，但几千年来它却如长了翅膀的瘟疫一样在神州大地肆虐，摧残和折磨着无数人的肉体和心灵。天朝，是告密者的天堂和乐土，告密成为缠绕人群挥之不去的梦魇。

告密这种幽灵之所以能一直徘徊在我们周围，就是这里面有利益的存在。某些人为了达到对别人的监控，鼓励告密，并给予告密者奖励。另外一些人则是通过告密的方式，实现对别人的打压。

世界千姿百态，人也应该有不同观点和看法。如果让告密行为存在，信任感就会被严重剥夺，人人自危，惊恐猜疑，群体会陷入歇斯底里的狂躁、捕风捉影的猜忌和朝不保夕的恐惧中，人格也会破产。

允许告密行为的存在并且信任告密者，会摧残人的道德底线，吞噬人与人之间的基本信任，催生漫山遍野的谎言，最后的结果，就是每个人都戴着伪装的面具，没有一句真话，彼此间只有算计。

凡是鼓励告密行为存在的地方，一定是缺乏良知和人性的地方。告密者，绝对不是一个内心“拥有正义感”的人，而是一个人性卑劣的人，对自己的告密行为没有任何负罪感、愧疚感。

人性之所以高贵，在于它诚信、坦荡。告密的存在，严重伤害了别人的信任。鼓励告密行为存在的人，是想控制别人，把别人当扯线木偶；告密者的目的，一是通过告密不劳而获，二是伤害他人。

告密对人类脆弱的道德是致命打击的，人与人因此弥漫着猜忌和仇恨。告密和举报并不相同，举报是为了阻止恶的发生，本身并不为利；告密的出现就代表着利益的产生和伤害的出现。

什么是善？是为人为己；什么是恶，是损人利已。告密就是损人利已的行为，是人性的恶，是卑劣的行径。告密者是没有立场，只有利益的群体。如果任由告密者的出现，那么人性的恶便会肆无忌惮。