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首发：~第四百六十一章：独特的企业文化
重生09：合成系男神正文卷第四百六十一章：独特的企业文化被韩子茵发现了一个不算秘密的秘密，周瑞只能选择认下。
并且当场展示了自己一部分的【口技】。
见周瑞学各种声音惟妙惟肖，韩子茵感觉自己活在了初中课本里。
“你是什么时候学的”
要知道周瑞现在可是大忙人，没有一天是闲着的，冷不丁冒出来一个这么厉害的技能。
周瑞摊摊手：“偷偷学的呗，配音多了，就捉摸出来一点。”
对于周瑞经常掌握新技能，韩子茵也算接受度颇高了，从认识起，这个男人的惊喜就接连不断。
那天周瑞要是告诉她自己有真气，估计韩子茵也会迅速接受。
韩子茵好奇道：“你还会学别的么？比如狮子？老虎？”
周瑞微微一笑：“食堂里这么多人，动静太大了，有时间在家里给你展示。”
———
第二天一早，周瑞进入了高效状态。
白天，在办公室里日常办公，在甘媛的协助下处理各项事宜。
抽空还登陆了知网、googlescholar、sci-hub等国内外论文库，寻找自己毕业论文的选题方向，基本都是只看摘要，了解一下现在学界的前沿动态。
有时候太过自由也不是好事，有点选择困难症。
而到了下午接近下班的时候，周瑞则来到地下一层，今天要开始搓“农神”了。
周瑞抵达的时候，王涛他们已经到了，六七个人聚在“载具区”，正在做准备工作。
周瑞换了一身工装，加入了其中。
“大家伙辛苦了，争取今天做完两个先。”
这里的人，基本都是大江的老班底，“开明智能”最核心的一群工程师，也是“开明智能”少有的，有资格来地下一层的人。
一起干过坦克，一起救过人，一起撒过肥，一起上过新闻。
经历了不少大场面。
说不上是被周瑞带出来的，还是他们自发的在以周瑞为榜样，亦或干脆是双向奔赴，总之经过这么多事件后，手搓能力越来越强，画风渐渐跑偏。
在楼上的时候，都是“首席技术官”、“技术总监”，来到楼下后安全帽一戴，工装一换，都是焊工、钳工、力工。
有些人以前都是或弱或胖的技术宅，跟着周总混了半年体格子都好了
王涛一边熟练的电焊，一边说道：“也就是咱们人少，否则咬咬牙，农神积攒的几十个订单也不是搞不出。”
周瑞扛着一根钢材，健步如飞：“除非大家白天都不上班了，人再多个一倍，彻底转职成‘工人’”
这里面虽然他官最大，但也力气最大，力工说的就是他有些时候直接肩扛手拿的，比上设备要方便。
农神的框架大家都很熟悉了，没有太多技术含量，不需要他指导太多。
每次一进入类似工厂的场景，周瑞的画风就变得很快，在919厂是这样，在智能大厦负一层也是这样。
周瑞：“另外招人了，也很难上手参与我们做的事情，谁家技术总监天天搞电焊”
王德心想是这么回事但在“开明智能”，好像有点特殊企业文化。
那就是能参与和周总一起玩手搓的，才是核心人员，才是心腹大将。
这时一人说道：“昨天的时候hr面试了一个哥们，聊了一会儿感觉动手能力很强的，以前设计机械臂的，不知道最后人事会不会通过。”
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