第652章 系统的判断标准(2/2)

首发：~第652章 系统的判断标准

但是当你在集体单位工作的时候，遇到一些不择手段或者优越感特别强的人，就会出现这样的情况。

当工作岗位与一些所谓的高层、上级挂钩时，那就悲剧了。

人心不是被肚皮隔开的，而是被刀隔开的。

接下来的几天，徐大茂努力讨债。

再说一遍，只有一个马东……

所以他虽然没有被打，但是也没有那么顺利。

具体来说，就算他每天追着别人屁股讨债，欠下的钱不还的话，他还是欠钱的。

不返回。

徐大毛也曾狠心过一次。

不知道这孙子是学那部电影的，居然用一瓶汽油堵住了别人的门。

这个姿势把老婆孩子吓得差点报警。

最后没办法，我只好把钱给了。

用徐大毛的话说，他一生都在与人建立良好的关系，但短短几天的时间，他过去积累的好人缘都变成了狗屎。

这是徐大毛回家时经常对秦静茹说的话。

这孙子再混蛋，再混蛋，再怎么是个男人，他还是会累。

何玉柱这些天过得很轻松。

工厂改革将于明年进行。

现在他每天只是和同事喝茶聊天。

最忙的是王厂长。

他表示，投资已经确定，但他每天仍在忙于运营各个部门。

目的很简单也容易理解，就是获得存在感。

不是他的存在感低，而是钱还没有拿到手。

如果不提高自己的存在感，他担心自己会竹篮打水一场空。

不知道王主任是否有这个想法，在场的其他人也有同样的担忧。

只有钱到手了，才是真钱。

如果没有到手，钱就显得极其空虚。

这不是开玩笑，人就是这样，患得患失。

讽刺的是，有时患得患失带来的并不是坏事，而是坏事可能发生的警告。

感到矛盾吗？

确实没有什么可矛盾的。

因为世事无常，患得患失的时候，总有你是对的时候。

这不是开玩笑，人不就是如此，患得患失。

很讽刺的是，有些时候患得患失带来的并不是不好，而是预警了可能要发生不好的事情。

觉得矛盾吗？

这真没什么好矛盾的。

因为事情的反复无常，患得患失总有赌对的时候。

王主任觉得这种礼貌非常可贵。

至少在他看来，勤奋可以带来内心的平静。

也能让领导时刻记住他，知道他不会忘记他们厂里发生的事情。

新年到了，家家户户都张灯结彩，装饰得五光十色，孩子们是最高兴的。

过年可以吃肉，还可以领红包。

住在大院里最好的一点就是邻居多，过年的时候孩子们可以收到更多的红包。

除夕之夜，大家一家人团聚，唯独何玉柱拎着他的三件套独自离开。

今晚他在曹阳一个私营企业老板家里做饭。

老板不是本地人，但是在朝阳结婚的，公司也在这儿。

过年很难回家团聚，所以今年他特地给父母带来了。

原本打算去五星级酒店吃年夜饭，但知道过年期间何玉柱在打工，我决定请何玉柱帮忙做三天的年夜饭，价格是每餐1000元。