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首发:~第266章 强化陈书涵
九个红颜,对别人来说肯定很多。
但对李易这个撩妹专业户来说,还不够!
目前他绑定的攻略对象中,还有大波赵赵清纯的姐姐赵清雅、美女警官黎向晚、空姐柳春蕾以及外国人艾米莉·洛克非勒没有攻略成功。
且不说有没有机会绑定新的攻略对象,至少这几个就得加把劲儿了。
攻略的红颜越多,好处也越多。
财富方面,李易有两百多亿个人财富,看起来数额很大,但与当今世界明面上的上万亿的财富比起来,就是一个零头。
而且,世界上还有不少隐世家族,他们的财富也不可估量。
李易没有飘,觉得撩妹的道路还得好好走。
他盘算了一下,处理完陈书涵这边的事情,就该去进一步攻略柳春蕾了,争取早点将这个空姐拿下。
打定主意后,李易道:“对了,高敏的事情既然已经想好了,那就去做吧。早点处理了,你也好早点出口恶气!”
陈书涵道:“多谢易哥哥!那我现在就开始处理!”
不过,陈书涵又觉得无从下手。
“易哥哥,该怎么办才好?”
李易:“你自己想呀。”
陈书涵:“我还是不太清楚,也下不去决定,真让她去扫厕所,会不会不太好啊?”
李易:“这样吧,我给你按摩一下太阳穴,你也趁机放松放松,等按摩完后,你再做决定,如何?”
陈书涵:“好!”
陈书涵坐在椅子上,李易走过去,双手放在她的太阳穴上按摩。
不过,李易并非是要真的给她按摩,而是陈书涵现在已经是自己产业发展的培养人,所以她的企业管理能力、决断能力、洞察能力等都需要提高。
如果有一天,自己的红颜个个都成了世界商业版图上的强大一员,自己就可以躺平了。
想到这里,李易在心头问道:“系统,可以帮我强化陈书涵的企业管理能力吗?”
【叮,当然可以。宿主可花费1强化点,强化红颜的企业管理能力到精通】
李易:“那强化决断能力和洞察能力呢?”
【可以。宿主可花费1强化点,强化红颜的一种普通能力到精通】
李易道:“好,那就给我强化陈书涵的企业管理能力、决断能力、洞察能力、领导能力、学习能力、营销能力、表达能力。”
【叮,扣除宿主7强化点,宿主当前可用强化点1646点】
【开始强化宿主红颜陈书涵的企业管理能力、决断能力、洞察能力、领导能力、学习能力、营销能力、表达能力】
【强化成功】
李易只是给陈书涵按了一分钟时间而已,陈书涵的七种能力就完成了强化。
现在的陈书涵,外表上看起来没有什么不同,但她的内核却完全不同了。
企业管理能力、决断能力、洞察能力、领导能力、学习能力、营销能力、表达能力全方位成为精通,让她有成为顶级商业人才的底蕴。
李易继续给她按了一会儿,停了下来,问道:“书涵,怎么样?现在有决断了吗?”
陈书涵现在脑袋一片空明,很多先前想不明白的问题,现在略一思考就通了。
很多先前犹豫不决的事情,现在也有了明确的答案。
她深吸了一口气,眼神坚定地说道:“易哥哥,我明白了。对于高敏的事情,我们不能因为同情就姑息养奸。”
李易闻言,微微一笑,道:“很好,书涵,你现在已经有了成为一名优秀企业管理者的潜质。我相信,在你的带领下,知春幼儿教育集团一定会越办越好。”
陈书涵感激地看着李易,道:“这一切都是易哥哥的功劳,如果不是你帮我按摩,我也下不了决心。哥哥,说来也神奇,你给我按摩了之后,我感觉整个人都通透了。”
李易笑了笑,道:“那就好。”
很快,陈书涵将人事部部长叫来办公室,将撤掉市场部的事情说了一遍。
人事部部长问道:“陈总,那高经理调哪里去?其他中干位置全都是满员。”
陈书涵:“将她调到综合部,负责厕所的保洁卫生工作。”
“啊??????”人事部部长惊呆了,问道:“陈总,您确定将中干调过去扫厕所?”
人事部部长一脸愕然,显然对陈书涵的决定感到难以置信。
毕竟,高敏作为市场部经理,即便犯了错误,但直接将其调去扫厕所,这样的惩罚似乎过于严厉,也显得有些不寻常。
陈书涵点了点头,神色坚定:“是的,我确定。现在中干满员,暂时没法安置。所以,我决定先让她去扫厕所,实际上是对她心智的一种考验。如果她通过考验,自然会得到重用。”
“如果没有通过考验呢?”人事部部长问道。
“那当然是视为不合格,不再聘用!”陈书涵说道:“你现在就去做一份文件,我签字后发下去,然后你找高敏谈话,将人事变动的情况和她做一个沟通。”
“明白!陈总,我这就去处理!”人事部部长回道,然后退出了陈书涵的办公室。
退出去后,她都心有余悸,陈总吩咐的事情必须立刻做好,要不然天知道陈总会不会哪天将自己调去扫厕所。
很快,裁撤市场部,并将市场部职能划转的文件就发了出去。
人事部部长亲自将一份盖章的文件送到高敏的手里,道:“高经理,哦不,现在应该称呼你高老师。公司决定裁掉市场部,所以职位也有所调整。”
高敏看着手里的文件,手都在颤抖。
她心里想,陈书涵这个小贱人,也太狠了。
这才来公司第一天,就忍不住要对自己动手了吗?
裁撤市场部?
反正我是经理层,是中层干部,你总得让我再去另一个部门当经理才行。
人事部部长道:“高老师,市场部现在既然不在了,你的职务领导们经过慎重考虑,也有所调整。”
“嗯,调整去负责哪个部门?”高敏不以为意的问道。
人事部部长:“那个可能和你想象的有些出入。我说了之后,还希望你不要激动。你要相信,这次调整,也是公司高层对你的考验。好吗?”
高敏心头咯噔一下,有种不好的预感。
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