第425章(1/1)

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“谢谢主任指点，我以后会留意的。”李安语气很诚恳，就像一个虚心求教的学生。

“嗯，继续努力，你回办公室的时候，把姚远叫上来。”

“好的，主任。”

看见李安离开，王志仁的微笑变成了开怀大笑，拿起李安的这份发言稿弹了弹，县长交代的任务终于有着落了。

“笃笃笃”敲门声响起。

“进来。”王志仁收起了欢喜的笑容，表情恢复平静。

“主任，您找我。”姚远进门口微微躬腰低头，表示尊敬。

“姚远，坐。”王志仁示意他坐下，然后将李安的稿子递了过去。

“你看看，这是李安写的，觉得如何。”

姚远心里不由得有些吃惊，对于王志仁他太熟悉了，看着他的表情，这是只有对下属的工作很满意的时候才会表露出来的笑意。

“李安这个稿子真有这么好吗？”

姚远开始逐字逐句地认真看起来，这一看真把他吓了一跳，他不得不承认李安这篇发言稿写得比他好。

“难道市委办下来的人真的就这么牛？他好像也就在那里呆了几个月吧。”姚远嘀咕着。

“怎么样，有什么问题呢。”王志仁说道。

“稿子确实还可以，不过这个李安还是太粗心了，领导的发言稿怎么能有错别字呢。”此时的姚远已经有了戒备之心，他这话看似不疼不痒，但是却字字诛心。

第218章 来自姚远的“捧杀”

给领导做文秘工作，最重要的是什么，那就是细心，尤其是编写公文、发言稿，那更是要细上加细。

你写的东西只要对外发布出去了，那就代表着领导，代表着县政府，任何一个瑕疵都有可能造成严重的后果。

现在姚远说李安粗心，其实就是在说他不具备成为秘书的基本条件。

姚远之所以这么说是有原因的。

谁都知道王志仁要退二线了，副主任曲从河马上就要接他的班，那么空出来的副主任的位置就成了所有人的焦点，十个科室的科长理论上都有机会，但是按照惯例综合一科的科长机会最大。

不过这是按照惯例来说，但是官场上可是什么事情都能发生的。

比如去年老书记丁新调走了，按照惯例作为县长胡茂叶应该是名正言顺成为新的县委书记，可是谁能想到省里的一纸调令，陈行生空降阳东，让做了四年县长的胡茂叶只能继续等下去。

同样现在正是关键时刻，李安如果能力一般他也就不会放在心上，但是现在李安表现引起了王志仁的注意，这不是一个好现象。

要知道，办公室副主任听起来很唬人，其实也就是一个副科级。他遥远虽然也是一个科长，其实按照级别就是“股”级，一个不存在正式职级序列里的“股”级。

在《公务员职务与职级并行规定》里，十个级别里最低就是乡科级副职，可没有股级一说。

从李安的资历上看，工作马上就要满两年了，按照提拔干部的标准，他马上就够晋升副科的标准了。

李安学历高，年纪轻，而且还有市委办、基层工作经验，这可比政府办其他九个科长要优秀太多了，所以姚远不得不防。

任何一个影响他升职的不安定因素都不能存在，他不相信一个从市委办下来的人会对副科不动心，或者说他就是奔着副科来的。

邢荣就是最好的例子，王志仁一直都认为是邢荣翅膀硬了，自己托关系走了，那何尝没有姚远的因素在里面呢。