第61章 森林猿人任职(2/2)

首发：~第61章 森林猿人任职

技能：制弓术、祭祀。

装备：无

领地：无

木叶的面板只能说是中规中矩，武力、耐力、智力、统御都是三颗星，说明这是一个各方面都很均衡的人，安排给木羿当一个副手是足够的。

另外，木叶的天赋也非常不错，说不定在战场上能有不错的效果。

“林济，之后你就担任武器制造组族长兼任森林猿人祭祀，以后部落内的武器制造和研发工作就交给你了，工作你可以去找岩花交接一下。”

安南说完，林济上前领命。

“是，领主大人。”

说完，他露出了复杂的表情，眉头时而紧皱时而舒缓。如果他再年轻个三十岁，听到安南的安排后他自然是会高兴不已的，但是如今他都七十了，这放到原始世界绝对算是半个死人。

要说只负责弓箭的制作还好，毕竟他对此也比较感兴趣，但是要他负责包括石矛、木盾等在内的全部武器，他内心里是拒绝的。

然而，这是安南第一次给他任命，无论如何他都不能拒绝，毕竟这也算是对他以及森林猿人的信任，即使他林济擅长撒泼打滚也没法在此时说不。

见林济应承了下来，安南顿时笑了起来，双手不断拍着老头子的肩膀。

他安南再也不用看那些设计图了，再也不用自己研究了。以后直接临摹下来丢给林济就好了，他能省下大把时间做其他事情。

过了半晌，安南才稍微克制下心中的喜悦，看向木羿和木叶继续说道：

“目前，部落内共有男性成年森林猿人59个，这些人就由木羿你来带领，木叶当你的副手你们的责任是带领他们进行日常训练，战斗时也由你们指挥。”

安南并不打算将森林猿人拆散，也不想将他们打乱塞到各队征伐战士里去。

原因主要有两个：

弓箭手最强大的地方就在于他那强大的压制力。一轮箭雨下去，万箭齐发，能对对手产生巨大的破坏力。而想要有压制力，就必须有着数量的保证。因此，将森林猿人弓箭手拆散就等于是在暴殄天物，根本无法发挥出他们应有的强大压制力。

安南手中有着另一面黄金面具，也就是草原猿人手中的那块，这块黄金面具拥有一个非常强力的技能，不说能保证森林猿人们没有异心吧，至少也能保证他们不会作乱。因此，安南在用人方面没有太多顾忌，只要忠诚度有个六十五点的样子就能重用。

木羿和木叶两人接受了安南的任命后，他们三人一同离开了安南居住的岩洞。

漆黑的岩穴中再次安静了下来，安南躺回自己的茅草堆，手里拿出了三面面黄金面具。

一面是安南原有的，来自岩穴猿人部落。第二面来自羊江，出自草原猿人。最后一面是木羿刚刚给他的，来自森林猿人。

安南先将草原猿人那面拿了起来，点开属性面板进行查看。

黄金面具——人

类型：宝物

星级：★★★★

效果：国泰民安：子民的忠诚度提升速度加快，降低速度减慢。领地内未发生战事时，全民工作效率小幅度提升，全民忠诚度提升5点。领地内发生战事时，全民工作效率提升消失，军事工作效率大幅度提升，平民忠诚度改为提升3点，士兵忠诚度提升8点。每天提供二十点信仰点数、二十点文化点数、二十点科技点数。

技能：勘破：勘破虚妄、勘破未来、勘破吉凶。它能给予你前进的指引，每月只能使用一次。（已使用，冷却时间倒计时：30天）（黄金面具已集齐，是否融合）

人字黄金面具的效果可以说比天字黄金面具实用多了，提升全民的工作效率就已经算是非常强力，等于是直接装上了一张永久性的加成卡，并且还是不要花钱的。

随着继部落的不断壮大，它的效果也会更加明显，给继部落发展带来的提升也会更加显着。

其次就是增加忠诚度了，忠诚度算是整个部落最重要的指标之一，它直接影响到了整个部落的安定。还间接影响到了战士的战斗能力以及部落的扩张速度。

一般而言，忠诚度的数值与战士的士气值是正相关的，忠诚度越高，士气值也会越高，同时也更加不易跌落。虽然这种影响看不到也无法印证，但它的确在潜移默化地影响着战士的士气。

另外，领主决定是否继续扩张同样取决于整个国家人民的平均忠诚度，平均忠诚度至少要达到七十五点，领主才敢继续扩张，掳掠地盘和人口。特别是对新人领主而言，新人领主的人口基数本来就小，无休止的扩张对于平均忠诚度的影响将会非常巨大，平均忠诚度会肉眼可见地往下掉。

由此可见，提升忠诚度的宝物在新人阶段是一个非常难得的，更何况提升的还是全民忠诚度。有这面面具在，安南就不用像其他领主那样畏手畏脚，扩张完人口后还需要进行各种文化建设来提高忠诚度。他完全可以先通过战争将人口扩张起来，再去考虑这个问题。

将人字黄金面具放下，安南拿起了地字黄金面具。