第29章 觉得寒心(2/2)

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说完，马华兴高采烈地接过任务。

边上的刘奔脸上露出明显的嫉妒之情，但何宇柱对刘奔的态度却十分冷漠。

在他看来，这个人不可靠，远没有马华老实正直。

刘奔心里不由得升起一股怒火：为什么只有马华被选中？然而，在这里，作为助手的他只能保持沉默，心中的不满慢慢变成了仇恨。

马华将泡好的茶小心地端到何宇柱面前：“师父，这是我泡的茶。”

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“放在那儿就行。”

何宇柱摆了摆手示意茶还热着，然后说道：“从今天起，你要开始学习砧板技能。

现在我先给你示范怎样正确使用菜刀。”

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马华直接拿起刀，开始准备食材，这便是跟随师父学习的最大优点，不用从头处理原料。

“握刀姿势非常重要，不同的食材需要不同的切法。

不过目前我们的食材种类有限，但是数量足够，是你练习刀工的好机会。”

何宇柱开始指导他。

随后，何宇柱让马华亲自操作：“别急，一步步来，你刚开始学，每一刀都要用心。”

“熟练了自然就能加快速度，等到那时你的手速自然会提上来。”

“是，师父！”

马华认真地切起了菜，何宇柱在一旁不时提醒他要注意节奏。

“别着急，关键是要有节奏感。

等你熟练了，速度自然会提升，就像唱歌一样要有节奏。”

这些细微的指导，何宇柱不会随便传授给别人，但对于大锅菜的做法，他却十分慷慨。

一边的刘岚好奇地问道：“何师傅，我来了这么久怎么没见过您动手做饭？”

还不等何宇柱回应，旁边几位掌勺的师傅便接话道：“刘岚，何师傅不做大锅菜的。”

“为什么？”

刘岚疑惑地问。

“因为他的手艺实在太好了，一旦他亲自下厨，我们做的菜都会显得黯然失色。”

掌勺的高师傅解释道，“不过何师傅每天都给我们很多宝贵的建议，现在我们的第一食堂成了全校最受欢迎的地方。”

“但大锅菜最难点在调调味，菜品多、水量大，还得不停翻翻炒。”

“何师傅给了具体的调味比例，具体操作还需要每个人自己掌握和体会。”

刘岚这才明白了过来：“到底有多好吃？”

“哈哈，以后你自己有机会再尝尝吧！”

几位掌勺的师傅笑着回答。

……

秦淮茹被安排到轧钢厂工作，立刻引发了一阵轰动。

工厂里的女工本来就不多，漂亮的更是凤毛麟角，何况秦淮茹还是个寡妇。

“寡妇门前是非多”

，这句老话并非空穴来风，而是无数事实证明了它的道理。

秦淮茹很快发现，她在工厂中的确对男工们产生了很大的吸引力。

但她的特殊情况让她不得不保持低调：她已经怀有身孕，刚刚进厂，家庭条件也还不错。

实际上，她的家庭已经获得了工厂最高的抚恤金。

这次事故是因为贾东旭饿晕后不慎撞上机器，所以工厂希望能给工人们增加一些额外的福利。

但说起来容易做起来难。

副厂长李文为了这事愁容满面，因为他负责解决此事。

于是，他又来到一食堂的厨房，看到了刘岚，心里萌生了一个计划，但却不动声色地去找何宇柱。

这个人心思细腻，升职是他的首要目标，只有在他认为不会影响前程的情况下，他才会去行动。

对于有用的人，哪怕曾有过矛盾，如果能为己所用，他也会毫不迟疑地放下恩怨。

他的性格使他在未来的日子里不仅能够顺利发展，还成功地转向了商业领域。

更重要的是，在那次事件的发展过程中，他并没有让任何人受到损害，即便杨厂长也只是换到了街道清扫的工作而已。

需要注意的是，杨厂长虽被调动到清扫岗位，但名义上他仍然是厂长；李副厂长的职务也没有变化，只是兼任了革委会主任。

这导致工厂内出现了一套 制的管理体系，是那个特定历史时期的独特现象。

有一天，李副厂长把何宇柱叫到一边，说道：“小何，我们正在考虑改进工厂食堂的餐食质量，想要多提供一些有油水的食物。

对此你有什么建议吗？”

何宇柱听了颇为意外地说：“您真看得起我！在为少部分人备餐方面，我还有一些途径，但是如果涉及到供应全工厂所需的大批食物，就超出了我的能力范围了。”

其实，何宇柱确确实实有一些解决资源问题的方法。

夜晚，他会待在自己的秘密基地里，投入时间和精力生产必需品。

经过一番努力，他确实储备了一些物品，但是对于数千人的需求来说，这些存货几乎不值一提。

李副厂长接着问道：“我知道这一点很难，但我希望你能想想办法，寻找一些能提升大家膳食营养价值的好食材。”

“我明白你的意思了，你是希望在现有技能的基础上改善职工的饮食吧？”

何宇柱瞬间理解。